【服务成长复制裂变】顺鑫集团2019年中工作总结暨誓师大会圆满落幕!

　　顺鑫财务 8月13日

　　2019年8月10日，福建顺鑫财务2019年年中会暨誓师大会如期在泉州滨海酒店会议厅顺利召开，公司管理层及全体员工近百名参加了本次会议。

　　上午9点，全体成员在主持人的带领下进行入职宣誓，宣誓之前全体成员庄严肃穆齐唱《义勇军进行曲》，展示了顺鑫人的气魂。在接下来的入职宣誓中，全体成员右手握拳齐肩，拳一起跟随领誓人逐句跟读：

　　今天我们许下庄严的承诺

　　我是顺鑫财务的成员

　　我愿与顺鑫财务荣辱与共

　　我坚持拥护顺鑫财务的形象

　　遵守顺鑫财务的文化

　　履行顺鑫财务的目标

　　执行顺鑫财务的工作安排

　　严守顺鑫财务的纪律

　　遵守顺鑫财务的商业秘密

　　热身投身顺鑫财务

　　积极努力工作。

　　结束入职宣誓后，此次年中会开始进入下个环节，“士气展示”。所有小队成员在队长的带领下，雄赳赳气昂昂的向舞台走去。每支队伍的的队名别出心裁，队形安排创意十足，经过激烈的角逐，分别评比出“最佳士气奖”1名;“最佳人气奖”1名;“最佳创意奖”1名;“团队优秀奖”3名。颁奖环节掌声不断，大家的掌声是对所有成员付出的肯定。团队精神是组织文化的一部分，士气展示充分发挥集体的潜能，顺鑫人通过士气展示保证了成员共同完成任务目标，团结协作展现了顺鑫永不言弃的精神。

　　公司各部门负责人围绕此次年中会“服务成长、复制裂变”的主题，就上半年的工作情况、下半年的工作计划等内容做了工作汇报，明确了下一阶段的主要工作目标。

　　顺鑫集团副总康培达先生在各部门做完工作汇报后，对公司上半年的所有工作情况做了详细总结。

　　总经理梁亚芬女士就“服务成长、复制裂变”的核心是“系统管理建设”的主题做了工作汇报，在会上梁总向我们解释，什么是系统管理建设?顺鑫管理系统将如何快速复制?以及顺鑫集团2019年下半年的战略规划。总经理的发言获得了大家的高度认同，明确了顺鑫人与企业同生存、共发展的重要责任和光荣使命，全体员工对公司成为最优秀的代理记账行业充满信心、协手同行，上午的会议在一片热烈的掌声共鸣中结束。

　　下午顺鑫集团迎来了8月份的启动会。本次启动会也是惊喜不断，欢声笑语。启动会开始之前，在主持人的带领下，大家围绕着会议厅一周，齐跳兔子舞。每个人的双手搭着前面小伙伴的肩膀上，伴随着音乐的节拍，脸上笑逐颜开，扭动着自己的舞姿，将整个会议厅的气氛带到高潮。

　　伴着大家的欢声笑语，启动迎来“新人介绍”，在7月份顺鑫集团迎来了一批新的小伙伴。新人们多才多艺，他们克服了以往的胆怯，在全体成员面前组队唱歌。DJ配合舞台灯光与音乐，整个会场俨然是一场悦耳动听的演唱会。新人们张扬着年轻一代的独特个性。

　　颁奖环节亦是惊喜不断，笑声不减，为奖励先进，完成“诚信、伙伴、奋斗、创新”的顺鑫精神传承，公司精心设置了最佳创意奖、助学英雄、朝阳之星、守护之星、小蜜蜂、服务之星、销售冠军等奖项。本次颁奖还特意设立了“购车梦想基金”与“企业PK”。

　　月度销售冠军是颁奖是此次启动会的重点环节之一，公司卓越的业绩离不开业务部门的奋力拼搏，荣获7月份销售冠军的是来自业务部的负责人韦丽玲。公司特意为其举办了隆重的登基仪式。公司特别为其举行了隆重的“皇上”加冕仪式：拥护登基，头戴皇冠，红袍加身，同是全体一起喊：“女王陛下万岁万万岁”!

　　顺鑫集团一直情系员工，提高员工福利，入职满三年的员工享用顺鑫的购车基金。康副总自加入顺鑫，陪伴着企业的成长，顺鑫的发展离不来他的付出，公司特此奖励购车基金。康副总分享了在顺鑫的成长故事，感言激发了现在所有小伙伴的欲望，现在掌声不断，热情高涨。

　　“PK文化”是顺鑫财务首次引入到企业活动中。在主持人的带领下，所有参加PK的成员，上台展示各阵营的气势。气势展示后纷纷签字承诺。PK文化激发了大家的斗志,相信8月份的角逐一定是异常激烈。

　　游戏的开展，让顺鑫的小伙伴在工作中得到放松，得到快乐，找回童年属于自己的快乐。启动会设计游戏既有增加趣味又展现出团队协作性。每个团队成员为集体荣誉而战，全情投入。现场时而欢声笑语，时而掌声阵阵。 总结曩昔，展望未来，在2019年下半年，顺鑫集团将踏着坚实的脚步，走稳顺鑫的每一步，发挥顺鑫更好的明日。